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Rencontre forindustrie - Conseillers à l'emploi
28/11/2023 9:10

Arquus

Clément

Crevenat

Responsable Méthodes Logistique

Créneau Pôle Emploi

Après un BTS Conception de Produits Industriels à Monptellier, Clément Crevenat a suivi une formation équivalent Bac +5 de Manager des opérations et de projets industriels à l’IN&Ma (École Supérieure de la Performance) d’Albi dans le Tarn. Il a intégré Arquus Limoges fin 2020 en tant que Chef de projet Logistique. Il a évolué au sein de cette société pour devenir Ingénieur Méthode Logistique et il est désormais Manager Méthode Logistique et Data. À ce titre, il gère une équipe de 6 personnes. Ses missions : effectuer des benchmarks (analyse comparative de produits), gérer le projet et son accompagnement, s’occuper des flux et du stockage. Il maîtrise les logiciels de bureautique, de gestion de projet (MS Project, Gantt Project) et de développement de produit (SolidEdge). Les qualités qui lui sont nécessaires pour ce poste ? La curiosité, la créativité, la capacité à se projeter, l’esprit de synthèse. Ce qu’il aime : l’aspect polyvalent du poste, l’absence de routine et l’alternance équilibrée entre présence sur le terrain et travail au bureau. Sa plus grande fierté ? Contribuer à améliorer le quotidien des opérationnels et travailler dans une entreprise dédiée à la protection de son pays.

Jérome

Coumailleau

Team Leader

Titulaire d’un CAP mécanicien automobile, et d’un certificat de qualification paritaire de la métallurgie, Jérôme Coumailleau a d’abord été ouvrier qualifié chez Renault Trucks puis est devenu agent technique avant de prendre la place de Team Leader chez Arquus défense (nouveau nom de Renault Trucks), fournisseur en véhicules terrestres de l’armée. Ce poste demande une ouverture d’esprit, un bon sens de la communication, de l’organisation, de la planification, de l’anticipation. Il faut également faire preuve de polyvalence et avoir une grande confiance en soi pour assurer le leadership de l’équipe. Ce qui plaît le plus à Jérôme Coumailleau dans cette fonction : résoudre un maximum de problèmes pour que l’activité ne s’arrête pas et finir la journée avec la satisfaction du travail bien fait. Sa plus grande fierté : avoir su évoluer au sein de l’entreprise Renault Trucks pour laquelle il a commencé comme ouvrier intérimaire.

Clément

Crevenat

Responsable Méthodes Logistique

rencontre PÔLE EMPLOI

Créneau Pôle Emploi

Après un BTS Conception de Produits Industriels à Monptellier, Clément Crevenat a suivi une formation équivalent Bac +5 de Manager des opérations et de projets industriels à l’IN&Ma (École Supérieure de la Performance) d’Albi dans le Tarn. Il a intégré Arquus Limoges fin 2020 en tant que Chef de projet Logistique. Il a évolué au sein de cette société pour devenir Ingénieur Méthode Logistique et il est désormais Manager Méthode Logistique et Data. À ce titre, il gère une équipe de 6 personnes. Ses missions : effectuer des benchmarks (analyse comparative de produits), gérer le projet et son accompagnement, s’occuper des flux et du stockage. Il maîtrise les logiciels de bureautique, de gestion de projet (MS Project, Gantt Project) et de développement de produit (SolidEdge). Les qualités qui lui sont nécessaires pour ce poste ? La curiosité, la créativité, la capacité à se projeter, l’esprit de synthèse. Ce qu’il aime : l’aspect polyvalent du poste, l’absence de routine et l’alternance équilibrée entre présence sur le terrain et travail au bureau. Sa plus grande fierté ? Contribuer à améliorer le quotidien des opérationnels et travailler dans une entreprise dédiée à la protection de son pays.

Jérome

Coumailleau

Team Leader

Titulaire d’un CAP mécanicien automobile, et d’un certificat de qualification paritaire de la métallurgie, Jérôme Coumailleau a d’abord été ouvrier qualifié chez Renault Trucks puis est devenu agent technique avant de prendre la place de Team Leader chez Arquus défense (nouveau nom de Renault Trucks), fournisseur en véhicules terrestres de l’armée. Ce poste demande une ouverture d’esprit, un bon sens de la communication, de l’organisation, de la planification, de l’anticipation. Il faut également faire preuve de polyvalence et avoir une grande confiance en soi pour assurer le leadership de l’équipe. Ce qui plaît le plus à Jérôme Coumailleau dans cette fonction : résoudre un maximum de problèmes pour que l’activité ne s’arrête pas et finir la journée avec la satisfaction du travail bien fait. Sa plus grande fierté : avoir su évoluer au sein de l’entreprise Renault Trucks pour laquelle il a commencé comme ouvrier intérimaire.

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