La raison d’être de Schneider est de permettre à chacun de tirer le meilleur de son énergie et de ses ressources, afin de concilier progrès et développement durable pour tous. Nous nommons cette ambition : Life is On. Notre mission est d’être le partenaire digital du développement durable et de l’efficacité de nos clients. Nous menons la transformation numérique en intégrant les technologies de l’énergie et des automatismes les plus avancées. Nous connectons jusqu’au cloud, produits, plateformes de contrôle, logiciels et services sur l’ensemble du cycle de vie de vos activités pour une gestion intégrée de l’habitat résidentiel, des bâtiments tertiaires, des data centers, des infrastructures et des industries. Nous sommes la plus locale des entreprises globales. Nous prônons des standards ouverts et rassemblons autour de notre mission un écosystème de partenaires fédérés par nos valeurs de responsabilité et d’inclusion.
Notre engagement envers les jeunes est historique. Il date de la création de notre école de formation aux métiers de l’énergie au début du siècle dernier à Grenoble, qui est toujours en activité. Nous avons des objectifs très précis d'ici à 2025 : doubler le nombre d’opportunités pour les apprentis, stagiaires et jeunes diplômés, former un million de jeunes défavorisés aux métiers de l’énergie et accélérer le mentorat en visant 50 000 jours de volontariat chez nos collaborateurs. Nous suivons tous ces indicateurs dans un tableau de bord nommé Schneider Sustainability Impact. Les nouveaux défis comme la transition écologique ou le numérique transforment les compétences et créent de nouveaux besoins en emploi. C'est pourquoi, il important de voir le recrutement d'un jeune comme un parcours, l'accompagner à acquérir des compétences, des savoir-faire et des savoir-être.Schneider Electric s’est engagé comme partenaire majeur dans cette édition de FORINDUSTRIE parce que plonger dans l’Industrie en découvrant ses différents métiers grâce à une plateforme numérique, immersive, connectée, nous apparait tout à fait pertinent pour découvrir ce monde extraordinaire, pour s’engager au présent, et préparer l’avenir.
Gilles Vermot Desroches, Chief corporate Citizenship, Schneider Electric