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Rencontre forindustrie
Rencontre forindustrie - Conseillers à l'emploi
20/11/2025 10:30
Airbus
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Oriane
BERNARDI
Responsable qualité
Créneau Pôle Emploi
Oriane Bernardi travaille depuis 19 ans chez Airbus Helicopters. Après son bac, elle est entrée en classes préparatoires (physique chimie) et a passé le concours des grandes écoles. Elle a intégré une école d’ingénieurs généraliste, l'Ecole Centrale de Lyon. Elle y a suivi les deux premières années d'enseignement et a poursuivi avec un double diplôme en sciences des matériaux à la Technische Universität Darmstadt, en Allemagne. Elle a choisi de faire des études scientifiques par curiosité technique et par goût pour les sciences physiques. C'est un cursus qui demande de l'organisation et de la motivation mais, avant tout, du sens pratique. Actuellement, elle travaille sur la culture « Qualité et Sécurité Aérienne » dans les usines de production d’Airbus Helicopters. L’aéronautique est un domaine dans lequel la moindre erreur, même minime, peut conduire à un accident. Chaque membre de l’équipe doit donc être toujours conscient qu’il est responsable de la sécurité des personnes qui volent dans l'hélicoptère ou qui se trouvent au sol. Quand elle était manager en 2024, Oriane a recruté 6 personnes dans le service « Qualité Engineering » : 2 techniciens qualité, 1 ingénieur en contrôle dimensionnel, 1 docteur en contrôle non destructif, 1 apprentie en licence professionnelle et 1 stagiaire ingénieur aéronautique. Elle les a formés à leur métier et elle est désormais heureuse de travailler sur le terrain avec des personnes compétentes et à l'état d'esprit positif.
Aymeric
PILETTE
Apprenti en production
Aymeric Pilette est Apprenti cadre de production & Master Planning Schedule (MPS) pour Airbus depuis 3 ans. Il a exercé diverses fonctions managériales (chef d’équipe puis chef de projet)
Avant de parvenir à ce poste, il a passé un baccalauréat avec options maths/physique/SI, suivi d'un bachelor universitaire et technologique (ex DUT) en génie mécanique et productique (parcours de spécialité « management process industriel » (MPI) effectué en apprentissage. Il suit actuellement une formation pour obtenir un mastère en « management en apprentissage ». Pour suivre cette formation, certaines qualités sont requises : la curiosité d’abord, l'intérêt pour la mécanique au sens général du terme, pour l'industrie et pour la performance, l’esprit d'analyse. Il faut par ailleurs avoir une aptitude à communiquer et un excellent sens du relationnel.
À court terme, Aymeric vise le poste de Master Planning Schedule (planificateur du programme directeur de production), à moyen terme, il aimerait devenir adjoint au responsable de production, ou responsable de production. Ces postes demandent de savoir répondre aux besoins du client, d’être en mesure d’atteindre les objectifs de livraison de l'entreprise, mais aussi de savoir accompagner l'évolution d'une équipe vers l'accomplissement de ses objectifs. Capable d’assumer les responsabilités multiples liées au management et à l'environnement exigeant de l'industrie, Aymeric est fier de savoir que les hélicoptères peuvent fonctionner grâce aux pièces produites dans les ateliers Airbus et qu’il contribue, à son échelle, à la fabrication, à la sécurité et à la qualité de ces appareils.
Oriane
BERNARDI
Responsable qualité
rencontre PÔLE EMPLOI
Créneau Pôle Emploi
Oriane Bernardi travaille depuis 19 ans chez Airbus Helicopters. Après son bac, elle est entrée en classes préparatoires (physique chimie) et a passé le concours des grandes écoles. Elle a intégré une école d’ingénieurs généraliste, l'Ecole Centrale de Lyon. Elle y a suivi les deux premières années d'enseignement et a poursuivi avec un double diplôme en sciences des matériaux à la Technische Universität Darmstadt, en Allemagne. Elle a choisi de faire des études scientifiques par curiosité technique et par goût pour les sciences physiques. C'est un cursus qui demande de l'organisation et de la motivation mais, avant tout, du sens pratique. Actuellement, elle travaille sur la culture « Qualité et Sécurité Aérienne » dans les usines de production d’Airbus Helicopters. L’aéronautique est un domaine dans lequel la moindre erreur, même minime, peut conduire à un accident. Chaque membre de l’équipe doit donc être toujours conscient qu’il est responsable de la sécurité des personnes qui volent dans l'hélicoptère ou qui se trouvent au sol. Quand elle était manager en 2024, Oriane a recruté 6 personnes dans le service « Qualité Engineering » : 2 techniciens qualité, 1 ingénieur en contrôle dimensionnel, 1 docteur en contrôle non destructif, 1 apprentie en licence professionnelle et 1 stagiaire ingénieur aéronautique. Elle les a formés à leur métier et elle est désormais heureuse de travailler sur le terrain avec des personnes compétentes et à l'état d'esprit positif.
Aymeric
PILETTE
Apprenti en production
Aymeric Pilette est Apprenti cadre de production & Master Planning Schedule (MPS) pour Airbus depuis 3 ans. Il a exercé diverses fonctions managériales (chef d’équipe puis chef de projet)
Avant de parvenir à ce poste, il a passé un baccalauréat avec options maths/physique/SI, suivi d'un bachelor universitaire et technologique (ex DUT) en génie mécanique et productique (parcours de spécialité « management process industriel » (MPI) effectué en apprentissage. Il suit actuellement une formation pour obtenir un mastère en « management en apprentissage ». Pour suivre cette formation, certaines qualités sont requises : la curiosité d’abord, l'intérêt pour la mécanique au sens général du terme, pour l'industrie et pour la performance, l’esprit d'analyse. Il faut par ailleurs avoir une aptitude à communiquer et un excellent sens du relationnel.
À court terme, Aymeric vise le poste de Master Planning Schedule (planificateur du programme directeur de production), à moyen terme, il aimerait devenir adjoint au responsable de production, ou responsable de production. Ces postes demandent de savoir répondre aux besoins du client, d’être en mesure d’atteindre les objectifs de livraison de l'entreprise, mais aussi de savoir accompagner l'évolution d'une équipe vers l'accomplissement de ses objectifs. Capable d’assumer les responsabilités multiples liées au management et à l'environnement exigeant de l'industrie, Aymeric est fier de savoir que les hélicoptères peuvent fonctionner grâce aux pièces produites dans les ateliers Airbus et qu’il contribue, à son échelle, à la fabrication, à la sécurité et à la qualité de ces appareils.
